在竞争日益激烈的行业发展环境中，人力资源成本问题己经成为限制HY物流公司发展的主要瓶颈，企业要想增强竞争力，亟待进行人力资源优化，合理控制成本，提升员工能力。本文对HY物流公司人力资源成本优化问题进行研究，具有极强的实际应用效果，为物流业中小企业解决相似问题提供借鉴和参考。